A Thousand คำ เล่ม 15

14 กรกฎาคม 2566

ในเดือนนี้ เราเฉลิมฉลองเทศกาลไพรด์และวันทีนทีน—ทั้งช่วงเวลาที่สำคัญและมีความหมายของ us เพื่อให้สะท้อนความเป็น a ทีม และมนุษย์
 
ในฐานะ a ผิวสีผู้เคยถูกเลือกปฏิบัติทั้งในชีวิตส่วนตัวและในอาชีพการงาน ฉันคิดว่าการเข้าใกล้ DEI เป็นเรื่องธรรมชาติสำหรับฉัน ฉันได้เรียนรู้ว่า DEI ไม่มีเป้าหมายสุดท้ายที่สามารถบรรลุได้ เพราะการเปลี่ยนแปลงที่ยั่งยืนไม่ได้มาอย่างรวดเร็วหรือง่ายดาย

 การเปลี่ยนแปลงเป็นสิ่งที่ต้องต่อสู้อย่างหนัก และการสร้างระบบขึ้นมาใหม่ แทนที่จะจัดการกับอาการต่างๆ นั้น เป็นเรื่องที่ต้องเสียภาษีทั้งทางจิตใจและอารมณ์ แต่ฉันเชื่อว่ามันจะสร้าง a แตกต่าง


ฉันและ Thousand พร้อมสำหรับความท้าทาย คุณจะเข้าร่วม us ไหม

– กลอเรีย ฮวัง ผู้ก่อตั้งและซีอีโอ

เหล่านี้ 9 กลุ่มปั่นจักรยาน สำหรับนักบิดทุกประเภทใน A

 A เครื่องมือดิจิทัลใหม่ ที่สามารถช่วยให้เมืองต่างๆ บรรลุเป้าหมายด้านความยั่งยืนและการเคลื่อนย้ายได้ 

ของอินเดีย รถไฟใต้ดินน้ำโคจิ จะเป็นระบบการขนส่งทางน้ำในเขตเมืองที่บริหารจัดการจากส่วนกลางที่ใหญ่ที่สุดในโลก


อยู่ในการติดต่อ